Um local de trabalho barulhento pode afetar seu coração
Milhões de pessoas estão expostas a ruído excessivo no trabalho, constata um novo estudo do Centro de Controle e Prevenção de Doenças. Isso afeta não apenas a audição, mas também a saúde do coração.
Nos Estados Unidos, cerca de 22 milhões de trabalhadores “estão expostos a ruídos potencialmente prejudiciais no trabalho a cada ano”, disse o Departamento do Trabalho dos EUA.
Até agora, o ruído no local de trabalho tem sido visto principalmente como um risco para a audição, com US $ 242 milhões sendo gastos todos os anos para compensar os indivíduos pela perda de audição causada pelas condições de trabalho.
Agora, um estudo do Instituto Nacional de Segurança e Saúde Ocupacional (NIOSH) - que faz parte dos Centros de Controle e Prevenção de Doenças (CDC) - revela que o ruído alto no local de trabalho também está associado a pressão alta e colesterol alto.
Os resultados da pesquisa, que foi realizada por Elizabeth Masterson e colegas do NIOSH, estão agora publicados no American Journal of Industrial Medicine.
“Reduzir os níveis de ruído no local de trabalho é crítico não apenas para a prevenção da perda auditiva - também pode afetar a pressão arterial e o colesterol”, disse o Dr. John Howard, diretor do NIOSH.
É por isso que, ele insiste, “os programas de saúde e bem-estar no local de trabalho que incluem exames de pressão alta e colesterol também devem ter como alvo os trabalhadores expostos ao ruído”.
O ruído no trabalho é um perigo real para a saúde
Colesterol alto e pressão alta, ou hipertensão, são oficialmente listados como principais fatores de risco para doenças cardíacas, e o CDC observa que cerca de 610.000 pessoas morrem por causa de problemas cardíacos a cada ano.
Ao diminuir a presença de fatores de risco relevantes, o risco de doenças cardíacas diminui. Por isso é tão importante entender quais situações podem afetar a exposição a esses riscos.
No novo estudo, os cientistas trabalharam com dados provenientes da National Health Interview Survey de 2014, para que pudessem compreender:
- quantas pessoas foram expostas a ruído excessivo no local de trabalho regularmente
- quantas pessoas tinham problemas de audição
- quantas pessoas viviam com problemas cardíacos
Depois de analisar os dados, Masterson e seus colegas descobriram que 25% dos trabalhadores foram expostos a níveis de ruído potencialmente prejudiciais durante seu histórico de trabalho. Além disso, 14% dos trabalhadores atuais foram expostos a ruído excessivo no trabalho nos últimos 12 meses.
Os cientistas também descobriram que 12% dos trabalhadores relataram problemas de audição, enquanto 24% dos trabalhadores tinham hipertensão e 28% exibiam colesterol alto. Entre aqueles com problemas auditivos, 58 por cento adquiriram esses problemas devido à exposição a altos níveis de ruído no local de trabalho.
Mais surpreendentemente, muitos indivíduos com pressão alta ou colesterol alto também relataram exposição ao ruído. Assim, 14 de 24% dos trabalhadores com hipertensão e 9 de 28% daqueles com colesterol alto adquiriram essas condições em locais de trabalho barulhentos.
Das indústrias com maior exposição a níveis potencialmente prejudiciais de ruído, os pesquisadores citam mineração, construção e manufatura como as três principais, com 61 por cento, 51 por cento e 47 por cento de prevalência de ruído ocupacional, respectivamente.
Quando se trata de ocupações, aqueles com a maior prevalência de exposição ao ruído excessivo são: produção (em 55 por cento), construção e extração (em 54 por cento) e instalação, manutenção e reparo (tudo em 54 por cento).
“Uma porcentagem significativa dos trabalhadores que estudamos tem dificuldade de audição, pressão alta e colesterol alto que podem ser atribuídos ao ruído no trabalho”, observa Masterson.
“Se o ruído pudesse ser reduzido a níveis mais seguros no local de trabalho, mais de 5 milhões de casos de dificuldade auditiva entre trabalhadores expostos ao ruído poderiam ser evitados”, acrescenta ela.
“É importante que os trabalhadores sejam examinados regularmente para essas condições no local de trabalho ou por meio de um profissional de saúde, para que as intervenções possam ocorrer. Como essas condições são mais comuns entre os trabalhadores expostos ao ruído, eles poderiam se beneficiar especialmente com essas avaliações ”.
Elizabeth Masterson
